Підтримаємо петицію наших колег-металургів!

На засіданні Кабінету Міністрів України 24.06.2016г. було схвалено нову редакцію постанови Кабінету Міністрів України «Про затвердження списків виробництв, робіт, професій, посад і показників, зайнятість в яких дає право на пенсію за віком на пільгових умовах».

Президія ФПУ, галузеві профспілки інформували працівників і всю громадськість про те, що проект постанови не був погоджений з СПО профспілок. На зустрічі з Прем'єр-міністром 6 липня, під час профспілкового Маршу протесту, про поспішну оптимізацію Списків сказав представник Професійної спілки трудящих металургійної і гірничодобувної промисловості України, працівник ПАТ «Запоріжсталь». На серпень 2016р. заплановані консультативні зустрічі з цього питання за участю профспілок України.

Для практичного підтвердження важливості даного питання для працівників промислової сфери робітник гірничо-металургійного комбінату «АрселорМіттал Кривий Ріг» Володимир Близнюк подав петицію Президенту України такого змісту:

«Пане Президенте! Працівників, що працюють в шкідливих і важких умовах праці позбавили права на достроковий вихід на пенсію на пільгових умовах. Кабінет Міністрів України своєю постановою № 461 від 24 червня 2016р. необґрунтовано виключив зі Списків №1 та № 2 ряд робіт і професій. Робітничі професії на гірничо-металургійних підприємствах і так не користуються популярністю, тим більше у молоді, а тепер нас ще й пенсійної пільги позбавили.Вимагаю відновити попередню редакцію Списків №1 та №2, затверджену Кабінетом Міністрів 16.01.2003 №36».

Пропонуємо прявити профспілкову солідарність та підтримати петицію Професійної спілки трудящих металургійної і гірничодобувної промисловості України.

Кожен з нас повинен віддати свій голос для відновлення справедливості! Петиція розміщена під номером №22 / 027417-ЕП. Цей номер необхідно вказувати під час голосування. При голосуванні за інший, номер ваш голос буде втрачено.

Коротка інструкція, яка допоможе правильно виконати технічну процедуру голосування.

Джерело: http://pmguinfo.dp.ua/